Nhân viên xuất sắc
Thắp 4 ngọn đèn dầu trong phòng tối, thầy giáo chỉ ra 1 đạo lý giúp học trò cũ trở thành nhân viên xuất sắc: Ai cũng nên biết!
05/08/2020 21:54
Cách làm của thầy giáo đã khiến cậu học trò cũ nhận ra giá trị của bản thân dù ở trong bất cứ hoàn cảnh nào.
5 "level" làm việc online tại nhà: Nhân viên xuất sắc mới qua được mức 3, người tầm thường đạt mức 2 là cùng!
02/04/2020 08:42
Trên thực tế, làm việc online tại nhà ẩn chứa nhiều điều hơn là chỉ mở một chiếc laptop ra để trả lời tin nhắn của sếp!
Sau bữa tiệc chúc mừng, nhân viên xuất sắc lập tức bị đuổi việc: Lý do ai cũng nên biết và ngẫm!
29/03/2020 18:53
Tại sao một nhân viên có năng lực và hiểu biết lại bị đuổi việc ngay sau bữa tiệc chào mừng những nhân viên mới, xuất sắc? Câu trả lời sẽ giúp nhiều người nhìn nhận lại bản thân.
An nhàn 10 năm trời, bị sa thải sau một đêm vì dịch bệnh: Kẻ mạnh thật sự là kẻ coi bất cứ nơi đâu cũng là vùng an toàn
28/03/2020 16:22
Sống vô lo vào năm 20 tuổi, để đến 30 tuổi trở thành một người không có quyền lựa chọn. Tầm thường năm 30 tuổi, dẫn đến kẻ không có chí tiến thủ ở tuổi 40. Không cầu tiến ở tuổi 40, có thể trở thành kẻ thất bại, cái gì cũng không có ở tuổi 50.
Soi thưởng Tết tại các công ty công nghệ Việt Nam: Thưởng cao nhất 6 tháng lương, có nơi không thưởng
03/01/2020 14:18
Một nhân sự xuất sắc ở một công ty có thể được thưởng 6 tháng lương, tức trên 120 triệu đồng, trong khi người làm công ty khác không biết thưởng Tết là gì.
Ở công ty, một người có năng lực mạnh mẽ, một người có lòng trung thành tuyệt đối, nếu chỉ được giữ lại một người, bạn nghĩ lãnh đạo sẽ giữ ai?
04/12/2019 16:00
Ở công ty, cái người ta xem trọng nhất là "lợi ích", nên ai đem đến lợi ích cao hơn, sẽ có số điểm đánh giá cao hơn. Hơn nữa, một doanh nghiệp muốn tồn tại và phát triển lâu dài, không phải chỉ dựa vào sự đoàn kết nội bộ là có được.
Sự nghiệp của bạn làng nhàng hay rực sáng, phụ thuộc 97% vào điểm mấu chốt này
20/09/2019 17:23
Nếu bạn vô tâm, hời hợt trong công việc và cuộc sống, có nghĩa sẽ bỏ lỡ các cơ hội thay đổi vận mệnh. Còn nếu như bạn có tâm, cơ hội không đâu không hiện hữu. Nó ẩn mình trong mỗi sự cố gắng không ngừng nghỉ của mỗi người, bất cứ lúc nào cũng có thể nhảy ra, ôm chầm lấy những ai sẵn sàng muốn cất cánh bay lên.
Nhân viên xuất sắc được thăng chức lên Quản lý: Hãy cẩn trọng, có thể công ty bạn vừa mất một nhân viên giỏi và có thêm một vị sếp tồi!
07/09/2019 07:41
Bí quyết để lựa chọn các nhà lãnh đạo vĩ đại là dự đoán tương lai, chứ không phải thưởng cho quá khứ.
7 luật ngầm nơi công sở, người biết thì nhiều nhưng người chịu chia sẻ chẳng được bao nhiêu
24/08/2019 19:52
Đâu đó nơi môi trường công sở vẫn tồn tại những quy luật ngầm, buộc người đi làm phải tự tìm hiểu, đừng mong được người khác giảng giải.
Chăm chỉ là đúng nhưng chưa đủ, muốn trở thành nhân viên công sở xuất sắc ngày nay phải có thêm 8 phẩm chất này
21/07/2019 00:53
"Nhưng tôi phải làm gì nữa đây?", lời giải cho câu hỏi này nằm trong bí kíp 8 phẩm chất đáng quý bắt buộc chị em công sở phải có dưới đây.
4 “bí mật” người cao tay luôn thuộc lòng để tạo quyền lực chốn công sở, khiến sếp quý trọng còn đồng nghiệp tin yêu
21/06/2019 07:26
Muốn tồn tại nơi công sở, bạn phải trở thành người có quyền lực, có sức ảnh hưởng đối với mọi người. Điều này tuy khó nhưng không phải là bất khả thi, kể cả khi bạn mới chỉ “chân ướt chân ráo” bước vào môi trường này.
Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối!
27/05/2019 22:14
Thế giới này không có gì là hoàn hảo, đương nhiên không có quản lý hoàn hảo 100%. Nhưng, nếu chúng ta sẵn sàng chủ động mở lòng, quan tâm đến người xung quanh, có thể bạn sẽ thấy rằng ông chủ mà bạn đang ghét chưa hẳn là quá tệ.
Thà nhận lương ít còn hơn làm việc dưới trướng sếp tồi, kìm hãm năng lực nhân viên: 5 kiểu sếp "không thân thiện" đặc trưng
15/05/2019 17:55
Trích đoạn một bài báo BBC: "Các nhà nghiên cứu thuộc Harvard Business School và Stanford University ở Mỹ đã thu thập số liệu từ hơn 200 nghiên cứu và họ nhận thấy rằng áp lực thường gặp trong công việc có thể tác động tiêu cực đến sức khỏe của nhân viên cũng tương tự như việc phải đối mặt với lượng lớn khói thuốc lá do người khác thải ra."
Sếp rất thích kiểu nhân viên có 2 đặc điểm này, người nắm được sẽ nhanh chóng thăng tiến trong sự nghiệp
05/04/2019 15:17
Khả năng thăng tiến trong công việc hoàn toàn nằm trong tầm tay của bạn. Nếu bạn chỉ làm những gì được phân công, thậm chí ở mức tốt nhất, bạn không thể nào có cơ hội thoát phận nhân viên quèn.
Bamboo Airways công bố khai thác thành công 1000 chuyến bay trong 5 tuần, sẽ tăng 100 chuyến/ngày
28/02/2019 08:35
Theo bà Dương Thị Mai Hoa, Phó Chủ tịch kiêm Phó Tổng giám đốc Bamboo Airways, do nhu cầu bay tăng mạnh, Bamboo Airways sẽ đẩy nhanh tốc độ tăng chuyến, đặc biệt trên các tuyến khứ hồi từ Hà Nội, Tp Hồ Chí Minh đi Quy Nhơn, hoặc Hà Nội đi Tp Hồ Chí Minh…
Nhân viên ngân hàng: Muốn thành công thì đừng chỉ suốt ngày than thở mà phải biết cách vượt qua áp lực
20/02/2019 11:19
Dân trong ngành vẫn thường ca thán với nhau về áp lực của những người làm ngân hàng. Nhưng điều quan trọng bây giờ không phải là than thở, mà nhân viên ngân hàng phải biết làm gì để vượt qua áp lực…
Biểu hiệu của người thất bại: Ban đầu ngưỡng mộ những người ưu tú, sau đó ghen tỵ và cuối cùng thấy tài năng của họ thực ra không liên quan đến mình
19/02/2019 17:32
Người đố kỵ với người khác không thấy được điểm mạnh của mình và càng mù mờ trước điểm yếu của đối phương. Nếu dành cả đời ghen tị với người khác vì họ làm việc hiệu quả hơn, thăng tiến nhanh hơn, hay giải quyết vấn đề tốt hơn, thì ta sẽ chẳng bao giờ tiến bộ.
‘Anh ấy là nhân viên xuất sắc nhưng làm lãnh đạo thì chưa đủ tầm’: Câu chuyện tưởng tào lao chốn công sở nhưng lại có hẳn nguyên lý mà nhà quản lý nào cũng phải biết
11/02/2019 13:52
Kết quả là họ sẽ được thăng chức từ vị trí này lên vị trí khác đến khi họ được đề bạt vào một vị trí mà trong đó họ không còn đủ năng lực thực hiện nữa, và từ đó họ không thể thăng tiến hơn nữa.
Trở thành một người sếp tinh tế hơn, tìm được nhiều cộng sự đắc lực hơn khi nhận ra tầm quan trọng của hành động này: Bất kì ai cũng không nên bỏ qua!
11/02/2019 07:00
Sếp thể hiện sự quan tâm đúng mức với nhân viên vừa giúp hình ảnh của mình đẹp trong mắt mọi người vừa giúp cấp dưới nhận ra được giá trị đích thực của họ trong công ty.
Một ngân hàng nội trả lương nhân viên xuất sắc tới 97 triệu đồng/tháng
22/01/2019 17:11
Cán bộ tín dụng xuất sắc thu nhập tới 58 triệu đồng/tháng, nhân viên dịch vụ khách hàng xuất sắc là 68 triệu đồng/tháng...
