Muốn công thành danh toại, có cuộc sống giàu sang, trước hết bạn phải bắt đầu từ điều cốt lõi: Thay đổi tư duy về điều này!

Khi mọi người suy nghĩ về sự nghiệp và cách kiếm tiền của bản thân, họ có xu hướng xem xét nó từ góc độ: “Một công việc tôi có thể làm tốt và được trả rất nhiều tiền là gì?”.

Ngay từ nhỏ, chúng ta vẫn thường được dạy rằng đây là một cách nghĩ đúng đắn.

Chúng ta vẫn hay được định hướng là chọn một con đường sự nghiệp, một bộ kỹ năng cần thiết, và dành thời gian học cách làm chủ những kỹ năng đó để nâng cao giá trị bản thân.Theo thời gian, sự đầu tư vào đó cũng tăng dần lên với hy vọng rằng khi đạt đến trình độ nhất định, chúng ta có thể kiếm được nhiều tiền từ lĩnh vực chuyên môn và đam mê của mình.

Nhưng chính cách nghĩ này cũng khiến hầu hết mọi người gặp khó khăn

Điều mà nhiều người không nhận ra - khác biệt cơ bản với suy nghĩ các doanh nhân - là tư duy này đặt ra giới hạn. Ở một thời điểm nào đó, một trong hai điều sau xảy ra hạn chế sự phát triển giá trị bản thân của bạn:

- Bạn được yêu cầu thực hiện những công việc đề ra, song lại bị giới hạn bởi thời gian làm việc trong một ngày, tuần, tháng, năm... Chỉ có 24 giờ trong một ngày mà thôi.

- Dù kĩ năng bạn có là gì đi chăng nữa thì vẫn sẽ có một ngưỡng thù lao cho những đóng góp của bạn.

Đến một thời điểm, người ta sẽ không còn trả công theo yêu cầu của bạn. Ví dụ: bạn có thể tính phí 100 đô la, 200 đô la, thậm chí 500 đô la hoặc 1.000 đô la mỗi giờ cho những cống hiến của mình. Nhưng ở một số thời điểm, thị trường sẽ không trả thêm. Bạn không thể tính phí 1.000.000 đô la mỗi giờ, bởi vì thị trường không chấp nhận mức giá đó dựa trên năng lực của bạn.

Tuy nhiên, điều này không có nghĩa là bạn không thể thành công hoặc giàu có, nhất là khi bạn đầu tư nhiều thời gian để kiếm tiền. Trên thực tế, đây là cách mà hầu hết các doanh nghiệp được thành lập. Nhưng đây không phải là hình mẫu mà các doanh nhân và những nhà sáng tạo noi theo.

Mô hình của họ hoàn toàn trái ngược.

Khoảng 99.8% mọi người sẽ tự hỏi chính mình: "Những kỹ năng tôi có mà một triệu người mong muốn là gì?”.

Các doanh nhân thành công và nhà sáng tạo thì nghĩ ngược lại. Họ tự nhủ: "Điều một triệu người cần và điều tôi mang đến cho họ là gì?".

Nghe có vẻ đơn giản, nhưng thay đổi quan điểm là một điều khó khăn đối với hầu hết mọi người.

Khi nghĩ đến việc mở rộng quy mô, đa số mọi người đều sẽ nghĩ đến cách mà họ đang làm và họ cho rằng chỉ cần thực hiện điều đó nhiều lần hơn. Còn khi các doanh nhân thành công nghĩ đến việc mở rộng quy mô, họ chú trọng đến việc làm ít hơn. Họ tự hỏi bản thân rằng 1 triệu, 5 triệu, 1 tỷ người cần gì, và sau đó họ làm việc, tìm tòi để tạo ra một giải pháp duy nhất phù hợp với tất cả mọi người.

Hay nói một cách khác, các doanh nhân hướng tới việc tạo ra giải pháp linh động ngay từ đầu.

Do đó, tiền không phải là cái mà bạn “kiếm được”.

Tiền không phải là phần thưởng trực tiếp cho hàng giờ làm việc của bạn. Tiền trở thành một phái sinh tương đương với giá trị mà bạn đang cung cấp trên quy mô lớn. Đây là điều các doanh nhân muốn đề cập khi họ xem xét vấn đề “cung cấp giá trị”.

Sự giàu có thực sự được tạo nên thông qua việc cung cấp giá trị vượt ra ngoài việc “dùng thời gian để kiếm tiền” của bạn.

Hãy bắt đầu suy nghĩ theo hướng đó, và xem điều gì sẽ xảy ra.

Theo Medium