Sếp lớn Nhật Bản truyền kinh nghiệm phỏng vấn cho sinh viên HUTECH

Nhằm giúp sinh viên sớm gỡ rối bài toán khó ấy, ngày 19/7 vừa qua, Trung tâm Hợp tác Doanh nghiệp phối hợp cùng Viện Công nghệ Việt - Nhật Trường Đại học Công nghệ Thành phố Hồ Chí Minh (HUTECH) tổ chức chương trình Tập huấn Kỹ năng chinh phục Nhà tuyển dụng Tháng 7/2024.

Với sự đồng hành của các diễn giả là quản lý, lãnh đạo cấp cao tại các doanh nghiệp Nhật Bản, bao gồm ông Mizuguchi Kenji - Tổng Giám đốc Công ty TNHH CC Innovation Việt Nam, ông Takahashi Hideaki - Giám đốc Công nghệ Công ty ASSISTNET Corporation, ông Yoshimoto Futoshi - Giám đốc chiến lược Công ty ASSISTNET Corporation, sinh viên đã tích lũy được nhiều bí kíp ghi điểm với nhà tuyển dụng đến từ xứ sở hoa anh đào.

Theo các diễn giả, trước khi phỏng vấn, sinh viên cần tìm hiểu kỹ các thông tin về công ty như quy mô, lĩnh vực hoạt động, phúc lợi, mức lương cũng như các yêu cầu của công việc dự tuyển. Đồng thời, thường xuyên tập luyện phỏng vấn sẽ giúp sinh viên thêm tự tin để trả lời các câu hỏi từ nhà tuyển dụng.

Diễn giả khuyên sinh viên nên thể hiện tối đa năng lực và có tác phong chuyên nghiệp khi tham gia phỏng vấn

Trong quá trình phỏng vấn, cần biết cách thể hiện tối đa năng lực bản thân gồm khả năng chuyên môn, các thành tích đạt được, kinh nghiệm làm việc, các hoạt động ngoại khóa, tình nguyện cộng đồng đã tham gia, cũng như định hướng phát triển và thiện chí gắn bó trong tương lai. Cần vận dụng các kỹ năng mềm như trình bày rõ ràng, ứng biến linh hoạt, chú ý đến cảm xúc, xử lý tình huống, cách trả lời và đặt câu hỏi, từ đó dễ dàng chinh phục nhà tuyển dụng và công việc yêu thích hơn.

Ngoài ra, ấn tượng ban đầu cũng là yếu tố quan trọng, vì vậy sinh viên cần đến đúng giờ, chuẩn bị tác phong chuyên nghiệp, thái độ tự tin, nhiệt huyết để tạo thiện cảm tốt trong mắt người phỏng vấn.

Bức tranh toàn cảnh về xu hướng doanh nghiệp Nhật Bản ở Việt Nam hiện nay và những lời khuyên thực tế khi tìm kiếm cơ hội công việc tại các công ty, tập đoàn Nhật Bản trong và ngoài nước cũng được cập nhật đến sinh viên. Theo diễn giả Mizuguchi Kenji, một số khảo sát cho thấy, Việt Nam đang đứng thứ hai trong danh sách top 10 các địa điểm đầu tư trong tương lai và bảng xếp hạng các quốc gia được ưa chuộng khi chọn đầu tư. Một số những nguyên do khiến nhân sự Việt Nam đang được doanh nghiệp Nhật quan tâm đó là độ tuổi trẻ, nhiệt huyết, nguồn lực dồi dào, chăm chỉ và thân thiện vốn rất gần gũi với tính cách của người Nhật,...

Tự tin nêu ra thắc mắc về tiêu chí đánh giá ứng viên, cách "deal" lương, sinh viên được diễn giả giải đáp rõ ràng

Trong khi đó, diễn giả Takahashi Hideaki và diễn giả Yoshimoto Futoshi cho biết, các doanh nghiệp Nhật nói chung và Công ty ASSISTNET Corporation đang có nhu cầu tuyển dụng số lượng lớn các nhân sự trong lĩnh vực Công nghệ thông tin, sản xuất, biết tiếng Nhật với mức lương vô cùng hấp dẫn.

Các diễn giả cũng nói thêm, để tìm kiếm cơ hội làm việc tại các doanh nghiệp Nhật Bản, sinh viên cần chuẩn bị một số tiêu chí cụ thể như: trình độ học vấn, kiến thức chuyên ngành vững vàng, kỹ năng nghề nghiệp thành thạo, khả năng đọc hiểu, giao tiếp bằng tiếng Nhật. Trong đó, năng lực hành động - năng lực tư duy thấu đáo - năng lực làm việc nhóm - giải quyết vấn đề được cho là sẽ mang đến lợi thế to lớn cho sinh viên trong mắt nhà tuyển dụng Nhật.

Không chỉ được lắng nghe chia sẻ, sinh viên còn được tham gia phỏng vấn giả định với đại diện doanh nghiệp Nhật Bản, nhận những góp ý thiết thực để tiếp tục hoàn thiện hành trang nghề nghiệp của bản thân.

Sinh viên tích lũy nhiều kinh nghiệm từ hoạt động phỏng vấn giả định

Chia sẻ cảm nhận về buổi tập huấn, sinh viên Huỳnh Phương Nam - ngành Logistic và quản lý chuỗi cung ứng bộc bạch: "Em là sinh viên năm cuối, sắp phỏng vấn tại công ty Nhật Bản nên chương trình tập huấn này có ý nghĩa rất to lớn với em. Không chỉ hiểu thêm về nhu cầu của nhà tuyển dụng Nhật Bản, em còn được bổ sung kiến thức, kỹ năng để chinh phục nhà tuyển dụng trong tương lai và hình dung mô hình phỏng vấn thực tế".

Được biết, chương trình tập huấn nằm trong khuôn khổ chuỗi hoạt động Ngày hội Triển lãm công nghệ và Tuyển dụng của các doanh nghiệp Nhật Bản - JAPAN Job Fair 2024 diễn ra vào ngày 26/7 sắp tới. Đây là sự kiện thường niên do HUTECH tổ chức nhằm tạo điều kiện để sinh viên trang bị kiến thức, kỹ năng cần thiết để chinh phục nhà tuyển dụng, "chốt" cơ hội việc làm hấp dẫn ngay tại giảng đường đại học.