Bức xúc chuyện thưởng Tết, hàng nghìn công nhân nghỉ việc
Bức xúc chuyện thưởng, nghỉ Tết , cùng các quyền lợi khác không đảm bảo, hơn 6000 công nhân tại Quảng Nam đã đình công đòi quyền lợi.
- 23-07-2017Thu nhập 8,2 triệu đồng/tháng, vì sao nhiều nhân viên đường sắt vẫn nghỉ việc?
- 17-06-2017Đồng loạt nghỉ việc vì lo lương hưu thấp
Sáng nay 12/1, hơn 1.000 công nhân của Công ty Panko Tam Thăng và Cty TNHH MTV Moon Chang Vina (cùng đóng tại KCN Tam Thăng, TP Tam Kỳ, Quảng Nam) đã đồng loạt đình công đòi quyền lợi.
Tại Công ty TNHH Moon Chang Vina, hơn 600 công nhân tập trung trước cổng và hành lang của công ty này để phán đối một số chính sách và việc tăng ca quá giờ của công ty này cũng như chế độ thưởng và nghỉ Tết.
Theo phản ánh của các công nhân Cty Moon Chang Vina, dù phải làm cả ngày Chủ nhật, mỗi ngày tăng ca 3,5 tiếng nhưng phía công ty không tính thêm tiền lương. Đặc biệt, mới đây, công ty công bố 2 phương án nghỉ Tết: Một là nghỉ từ ngày 26 tháng Chạp đến ngày mùng 6 Tết đi làm lại, nhưng bù lại công nhân buộc phải làm việc liên tục trong 3 ngày Chủ nhật trước kỳ nghỉ; thứ hai là công nhân không làm ngày Chủ nhật, nhưng phải làm việc đến ngày 30 tháng Chạp mới được nghỉ Tết, ngày mùng 5 tết đi làm lại.
Không đồng tình với các phương án nghỉ Tết của công ty nên các công nhân đã đồng loạt đình công đòi quyền lợi.
“Chúng tôi đi làm cả năm trời nhưng không có lương thưởng gì cả, vừa rồi Tết dương lịch cũng không có tiền thưởng. Mới đây công ty lại thông báo Tết âm lịch cũng sẽ không có tiền tháng lương thứ 13. Ngoài ra, nhiều chế độ khác của công ty hiện tại cũng đang ép công nhân quá đáng như việc quy định đi vệ sinh phải đúng giờ…” – chị Nguyễn Thị H. – công nhân Cty Moon Chang Vina bức xúc.
Cũng trong sáng nay, hơn 4.000 công nhân của Công ty Panko Tam Thăng (đóng ở KCN Tam Thăng, TP Tam Kỳ, tỉnh Quảng Nam) cũng đồng loạt ngưng việc tập thể để đình công đòi quyền lợi.
Theo công nhân, sở dĩ họ đình công vì bức xúc chế độ thưởng Tết bất nhất của công ty. “Trước kia, phía công ty cam kết nếu hợp đồng lao động 1 năm thì Tết sẽ thưởng 100% lương tháng cuối cùng. Nhưng chiều ngày 11/1, công ty lại thông báo chỉ thưởng hơn 30% mức lương tháng cuối cùng nên chúng tôi phản đối” - một công nhân cho hay.
Hiện, đại diện Sở LĐTB&XH cùng các ngành liên quan Công đoàn Các Khu công nghiệp tỉnh, Ban Quản lý Khu Kinh tế mở Chu Lai, đại diện các ban ngành của TP Tam Kỳ đã đến làm việc với lãnh đạo các công ty để giải quyết vụ việc.
Tiền Phong