Quản lý Đầu tư Trí Việt (TVC) tuyển dụng nhiều vị trí

Công ty Cổ phần Quản lý Đầu tư Trí Việt (TVC), được thành lập ngày 20/12/2012, giấy phép ĐKKD lần đầu số 0106065776 do Sở Kế hoạch Đầu tư thành phố Hà Nội cấp.  Ngày 23/09/2014, Công ty đã chính thức khai trương giao dịch cổ phiếu với mã TVC. Để mở rộng quy mô hoạt động kinh doanh, TVC tuyển dụng nhiều vị trí hấp dẫn, cụ thể như sau:

Vị trí 1: Giám đốc Điều hành

· Mô tả công việc:

- Tham mưu cho Ban Lãnh đạo công tác quản lý, điều hành hoạt động tại Công ty

- Tổ chức, điều hành thực hiện hoạt động của Công ty (công tác HĐQT, Hành Chính Nhân sự, PR, công bố thông tin, tham gia hỗ trợ kinh doanh…)

- Trực tiếp triển khai thực hiện các hợp đồng công bố thông tin cho các đối tác, khách hàng.

- Tham gia và kết hợp triển khai, phụ trách các hoạt động IB, IR và các hoạt động tư vấn tài chính, tư vấn doanh nghiệp khác.

- Giám sát việc thực hiện các mảng công việc của Công ty.

· Yêu cầu:

- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, tài chính, Kế toán, Luật, Hành chính…

- Có kinh nghiệm làm việc và hiểu biết sâu về lĩnh vực tài chính ít nhất 3 năm và kinh nghiệm làm quản lý điều hành tối thiểu 2 năm, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm điều hành trong lĩnh vực tài chính.

- Độ tuổi không quá 40 tuổi

- Sức khỏe tốt, ngoại hình ưa nhìn.

- Kỹ năng mềm: Có kỹ năng tổ chức, quản lý điều hành; Chủ động, quyết đoán, sáng tạo trong công việc.

· Chế độ đãi ngộ:

- Lương: Thỏa thuận theo năng lực.

- Chế độ: Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

- Cơ hội thăng tiến.

Vị trí 2: Trưởng/Phó phòng HCNS

· Mô tả công việc:

- Lập kế hoạch, chỉ đạo và thực hiện các công việc của phòng HCNS.

- Giám sát kết quả thực hiện công việc của phòng.

- Phát triển, đẩy mạnh và thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch của Ban Lãnh đạo Công ty.

- Chỉ đạo thực hiện và quản lý công tác nhân sự, cập nhật thông tin, thay đổi luật Lao động, tiền lương…đảm bảo tuân thủ Luật Lao động, quy định tổ chức doanh nghiệp.

- Tham gia giải quyết các công việc phát sinh, sự vụ tại Công ty.

- Tham gia điều phối công việc giữa các phòng ban

- Theo dõi CBNV thực hiện nội quy Công ty

· Yêu cầu:

- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Luật, hành chính, kinh tế…

- Có kinh nghiệm ít nhất 02 năm tại các vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên đã làm việc trong các tổ chức niêm yết, ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán, tài chính

- Nhanh nhẹn, sáng tạo, tư duy tốt.

- Khả năng xử lý công việc nhanh, nhạy bén

- Kỹ năng làm việc theo nhóm và độc lập, kỹ năng giao tiếp

- Nhiệt tình, làm việc cường độ và áp lực cao.

· Chế độ đãi ngộ:

- Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

- Được tham gia các khóa đào tạo.

- Cơ hội thăng tiến

Vị trí 3: Giám đốc Kinh doanh

· Mô tả công việc:

Kinh doanh

- Mở rộng mạng lưới khách hàng, phát triển hệ thống kinh doanh

- Chăm sóc, quản lý quan hệ khách hàng; là đầu mối kinh doanh.

- Tìm hiểu nhu cầu khách hàng và chào bán các dịch vụ tài chính, dịch vụ đầu tư và các sản phẩm dịch vụ khác của Công ty.

- Tham gia xây dựng các gói sản phẩm cạnh tranh trên thị trường.

- Định hướng kinh doanh và quản lý hoạt động của các phòng Môi giới.

Nguồn vốn

- Phát triển các mối quan hệ với các cá nhân, tổ chức để huy động vốn, kinh doanh trái phiếu.

· Yêu cầu:

- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, tài chính, Kế toán, Luật, Hành chính…

- Có kinh nghiệm làm việc và hiểu biết sâu về lĩnh vực tài chính ít nhất 3 năm và kinh nghiệm làm quản lý điều hành tối thiểu 2 năm, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm điều hành trong lĩnh vực tài chính.

- Độ tuổi không quá 40 tuổi

- Sức khỏe tốt, ngoại hình ưa nhìn.

- Kỹ năng mềm: Có kỹ năng tổ chức, quản lý điều hành; Chủ động, quyết đoán, sáng tạo trong công việc.

· Chế độ đãi ngộ:

- Lương cạnh tranh + thưởng theo doanh số.

- Chế độ: Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

- Cơ hội thăng tiến..

Vị trí 4: Trưởng/Phó phòng Công bố thông tin

· Mô tả công việc:

- Triển khai, thực hiện các hợp đồng cung cấp dịch vụ công bố thông tin các công ty đại chúng, công ty niêm yết.

- Tham gia tìm kiếm các đối tác sử dụng dịch vụ công bố thông tin.

- Phát triển, xây dựng sản phẩm công bố thông tin.

- Tư vấn đối tác sử dụng các dịch vụ khác do Công ty cung cấp.

· Yêu cầu:

- Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Luật, kinh tế, tài chính, ngân hàng.

- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tài chin, tư vấn tài chính doanh nghiệp hoặc các công ty đại chúng ít nhất 01 năm, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực hiện công bố thông tin.

- Sức khỏe tốt, ngoại hình ưa nhìn.

- Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm.giao tiếp

· Chế độ đãi ngộ:

- Lương: Thỏa thuận theo năng lực.

- Chế độ: Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

- Được tham gia các khóa đào tạo.

- Cơ hội thăng tiến

Vị trí 5: Thư ký Ban Tổng Giám đốc, HĐQT

· Mô tả công việc:

- Triển khai, thực hiện các công việc của Ban Lãnh đạo Công ty bao gồm: Triển khai công tác hội họp, hội nghị, là thư ký các cuộc họp, tập hợp các báo cáo của các phòng ban gửi Ban Lãnh đạo.

- Hỗ trợ Ban Lãnh đạo trong các công tác hành chính, điều hành và phát triển kinh doanh.

- Hỗ trợ Ban Lãnh đạo trong công tác đối nội, đối ngoại.

- Truyền tải mệnh lệnh của Ban Lãnh đạo tới các phòng ban.

- Hỗ trợ Ban lãnh đạo một số hoạt động khác.

· Yêu cầu:

- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành thư ký, hành chính, luật, ngoại thương, kinh tế…

- Ngoại hình ưa nhìn, cao từ 1,60m trở lên

- Ưu tiên những ứng viên có kiến thức, kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, bảo hiểm, ngân hàng.

- Kỹ năng tổ chức, thực hiện công việc tốt, kỹ năng làm việc độc lập và nhóm tốt.

- Kỹ năng giao tiếp tốt

· Chế độ đãi ngộ:

- Lương: Thỏa thuận theo năng lực.

- Chế độ: Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

- Được tham gia các khóa đào tạo.

- Cơ hội thăng tiến

Vị trí 6: Trưởng/Phó phòng Nguồn vốn

· Mô tả công việc:

- Đề xuất các phương án huy động vốn từ các doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân.

- Chỉ huy thực hiện huy động vốn qua hình thức bán trái phiếu Công ty và hợp đồng cho vay.

- Tham gia phát triển thị trường giao dịch trái phiếu thứ cấp.

- Xây dựng và phát triển sản phẩm dịch vụ nguồn vốn

- Tuyển dụng nhân sự cho phòng phát triển hệ thống kinh doanh của Phòng.

· Yêu cầu:

- Tốt nghiệp đại học trở lên.

- Kỹ năng đàm phán, bán hàng tốt.

- Khả năng học hỏi, nắm bắt công việc nhanh.

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực Tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán.

- Có khả năng tuyển dụng và phát triển hệ thống.

· Chế độ đãi ngộ:

- Lương + % thưởng DS.

- Chế độ: Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

- Được tham gia các khóa đào tạo.

- Cơ hội thăng tiến.

Vị trí 7: Giám đốc Ủy thác đầu tư :

* Mô tả công việc:

- Quản lý mọi hoạt động Ủy thác đầu tư.

- Phát triển khách hàng Ủy thác Đầu tư.

- Phát triển các sản phẩm ủy thác đầu tư cá nhân.

Tham gia quyết định đầu tư của hội đồng ủy thác

· Yêu cầu:

- Tốt nghiệp đại học trở lên.

- Kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt.

- Khả năng đầu tư tốt, đã thực hiện quản lý tài khoản cá nhân hoặc các hoạt động tương tự.

- Ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các Quỹ đầu tư, phòng Tự doanh, Môi Giới tại các công ty CK

· Chế độ:

- Lương + Thưởng doanh số đầu tư.

- Chế độ: Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

- Cơ hội thăng tiến

Vị trí 8. Trưởng/phó phòng IB:

· Mô tả công việc:

- Chỉ đạo và trực tiếp triển khai thực hiện các hợp đồng IB.

- Lập kế hoạch triển khai các hợp đồng, phát triển hệ thống khách hàng

· Yêu cầu:

- Tốt nghiệp đại học trở lên.

- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, hiểu rõ nghiệp vụ, tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tư vấn tài chính doanh nghiệp.

- Kỹ năng làm việc độc lập và nhóm tốt

· Chế độ đãi ngỗ

- Lương cạnh tranh

- Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

Vị trí 9. Nhân viên Trái phiều:

· Mô tả công việc:

- Đóng góp xây dựng sản phẩm trái phiếu thoog qua phản hồi của khách hàng và thực hiện chào bán, tìm kiếm KH cho vay tiền ngắn hạn và mua trái phiếu, tham gia tạo lập thị trường trái phiếu thứ cấp.

- Chăm sóc, giải đáp những thắc mắc của khách hàng mua trái phiếu và thực hiện các yêu cầu của KH mua trái phiếu bao gồm việc bán lại trái phiếu

· Yêu cầu

- Tốt nghiệp PTTH, cao đẳng, đại học.

- Kỹ năng thuyết trình tốt.

- Khả năng học hỏi, nắm bắt công việc nhanh.

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lũn vực tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán

· Chế độ đãi ngộ

- Lương + % thưởng DS.

- Chế độ: Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm (XH, YT, TN) theo quy định của luật hiện hành và quy định của Công ty.

- Được tham gia các khóa đào tạo.

- Cơ hội thăng tiến.

3. Hồ sơ ứng tuyển gửi về:

- Email: tuyendung@tcorp.vn hoặc vannb@tcorp.vn

- Nộp trực tiếp: Tầng 2 số 142 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội.

- Hồ sơ bao gồm:

+ 02 ảnh 4x6

+ Đơn xin việc + SYLL + CV nêu rõ quá trình công tác

+ bằng cấp, chứng chỉ

- + CMTND