Vấn đề tâm lý
Tại sao những đứa trẻ ngày xưa có thể bị la mắng, đánh đòn nhưng ít khi gặp vấn đề về tâm lý? Câu trả lời đang được vô số phụ huynh quan tâm
14/10/2021 20:43
"Trẻ em có một loại ma lực để biến những góc không được chú ý của những nơi bình thường thành sân chơi thú vị".
99% các loại bệnh đều bắt nguồn từ 5 thứ này, không bảo vệ sớm rất dễ ốm đau liên miên, tuổi già suy yếu
27/10/2019 23:28
Chính bản thân không tự bảo vệ sức khỏe của mình thì sẽ chẳng có ai giúp đỡ làm thay cả.
Đi ăn hàng nhớ nghiên cứu kỹ menu để không bị "móc túi" vì những chiêu trò này của chủ quán
01/08/2019 18:13
Với những gì có trên menu, thực khách luôn chi nhiều tiền hơn cho bữa ăn mà không hay biết.
Chúng ta là một thế hệ mệt mỏi, kiệt quệ và hiếm khi có niềm vui
08/04/2019 08:55
Tâm sự của một cô gái 28 tuổi như kể cuộc đời của hàng triệu người trên khắp hành tinh. Họ kéo một vấn đề trên vai miệt mài suốt những năm tháng tươi đẹp: “Sự kiệt quệ của tuổi trẻ”.
20 tuổi trở thành CEO, huy động được 77 triệu USD, doanh nhân trẻ nhắn nhủ lời “xương máu”: Làm sếp cô đơn hơn bạn tưởng, dễ tổn thương đến mấy cũng phải giấu vào trong!
05/01/2019 17:45
Suhail Doshi là người sáng lập và cựu CEO của Mixpanel, một công ty phân tích dữ liệu đã huy động được 77 triệu USD trong 10 năm qua.
Vì sao quá cầu toàn sẽ chẳng thể thành công, thậm chí còn khiến bạn dễ trầm cảm, sự nghiệp lao dốc?
10/11/2018 14:24
Người cầu toàn có thực sự gặp vấn đề tâm lý không?
10 thói quen tài chính bạn phải từ bỏ nếu không muốn 30 tuổi mà vẫn "rỗng túi", chẳng có gì trong tay
11/09/2018 20:44
30 tuổi là giai đoạn vàng của một đời người. Đó là khi người trẻ bắt đầu trưởng thành và thành công. Nhưng tại sao trong khi nhiều người 30 tuổi sở hữu nhà, xe ô tô, công việc ổn định thì nhiều người khác lại chỉ có thể sống qua ngày với công việc bấp bênh. Tất cả đều bắt nguồn từ thói quen tài chính khiến họ không thể đạt được thành công.
Ai cũng sợ stress nhưng CEO tập đoàn XO khẳng định: Căng thẳng nhẹ rất có ích cho công việc
06/05/2017 20:13
Theo quan điểm của giám đốc điều hành tập đoàn XO, căng thẳng ở mức độ thấp không phải là điều xấu mà ngược lại kích thích năng suất làm việc hiệu quả hơn.
4 cách đơn giản để sếp nhìn nhận và đánh giá đúng thực lực của bạn trong công việc
27/04/2017 00:12
Nhân viên cần được đánh giá đúng năng lực, nếu không sẽ cảm thấy buồn chán, thất vọng về công việc và ảnh hưởng đến trí tuệ, sức khỏe tâm lý lâu dài. Khi không sử dụng đến tài năng và kỹ năng chuyên môn, bạn sẽ cảm thấy bản thân trở thành người vô dụng.
