Hai điều chưa từng có vừa xảy ra ở tỉnh Lâm Đồng

Ông Phạm S - Phó chủ tịch UBND tỉnh Lâm Đồng - cho biết, quý I năm nay tình hình kinh tế - xã hội của địa phương có 7 kết quả tốt, nhưng cũng có 11 hạn chế lớn.

Cụ thể, các vấn đề về an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội được giữ vững, tình hình văn hóa xã hội ổn định và có một số lĩnh vực phát triển tốt; trong đó, chuyển đổi số được quan tâm.

Tổng sản phẩm trên địa bàn (GRDP) tăng 3% so cùng kỳ năm 2023; tổng kim ngạch xuất khẩu hơn 222 triệu USD, tăng 5,1%; khách du lịch tăng 11% so cùng kỳ năm 2023, đạt 24,5% kế hoạch. Tuy nhiên, nhìn chung tình hình phát triển kinh tế ở Lâm Đồng không đáp ứng được yêu cầu, điển hình là thu ngân sách, thu hút đầu tư và tỷ trọng tăng trưởng kinh tế đều thấp.

“Bốn tháng qua không thu hút được nhà đầu tư nào đến Lâm Đồng, tỷ trọng tăng trưởng kinh tế đứng thứ 54 trong toàn quốc. Chưa bao giờ xảy ra tình trạng như thế này”, ông Phạm S nhấn mạnh.

Theo số liệu thống kê của cơ quan chức năng tỉnh Lâm Đồng, 3 tháng qua, địa phương không có dự án đầu tư cấp mới; có 7 dự án điều chỉnh nội dung đầu tư, gồm 4 dự án trong khu công nghiệp và 3 dự án ngoài khu công nghiệp, tổng vốn điều chỉnh tăng 3.528 tỷ đồng; 3 dự án chấm dứt hoạt động đầu tư với số vốn đăng ký 57 tỷ đồng.

Theo ông Ngô Văn Ninh - Chánh văn phòng kiêm người phát ngôn của UBND tỉnh Lâm Đồng, trong quý I, ngành chăn nuôi gặp khó khăn do giá bán sản phẩm ở mức thấp, trong khi giá thức ăn chăn nuôi vẫn ở mức cao.

3 tháng qua, Lâm Đồng có 277 doanh nghiệp thành lập mới (giảm 10,4%), 440 doanh nghiệp đăng ký tạm ngừng hoạt động (tăng 37,5%), 73 doanh nghiệp giải thể (tăng 40,4%); đồng thời có 157 doanh nghiệp hoạt động trở lại (tăng 36,5%).

Công tác cải cách hành chính chưa đáp ứng yêu cầu; thủ tục hành chính trong một số lĩnh vực còn rườm rà, phức tạp; tình trạng trễ hạn trong giải quyết và trả kết quả giải quyết hồ sơ thủ tục hành chính vẫn còn xảy ra, chủ yếu tập trung ở lĩnh vực đất đai …

Lãnh đạo tỉnh Lâm Đồng cho biết thời gian tới sẽ tiếp tục chấn chỉnh lề lối làm việc, tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, nâng cao vai trò, trách nhiệm, chất lượng, hiệu quả giải quyết công việc và tham mưu của các cơ quan, địa phương, đơn vị.