Phong Vân
Làm sao để đặt những câu hỏi đắt giá trong buổi phỏng vấn xin việc? Hãy đặt mình vào vị trí nhà tuyển dụng và hỏi ngược lại họ
23/02/2020 23:57
Phỏng vấn là cuộc song phương, là lúc người phỏng vấn tìm hiểu xem bạn có là ứng cử viên phù hợp cho công ty hay không, và bạn cũng xác định được đó có là môi trường làm việc phù hợp.
Làm sao để trả lời tốt câu hỏi có trong mọi buổi phỏng vấn xin việc: “Vì sao bạn nghỉ việc ở công ty cũ?”
09/12/2019 20:47
Chìa khóa là đừng quá thành thật và phải khẳng định được giá trị bản thân.
Làm sao để nổi bật trong mắt nhà tuyển dụng? Không cần là người xuất sắc nhất, chỉ cần 5 biểu hiện này
07/12/2019 12:32
Một trong những biểu hiện cần có là không ngại ngần thể hiện sự bất đồng quan điểm với nhà tuyển dụng.
Câu hỏi "Làm thế nào để bán 100 chai dầu gội đầu cho người bị trọc?" của nhà tuyển dụng và câu trả lời khiến ứng viên duy nhất vào thẳng công ty
12/11/2019 08:34
Nếu là bạn, bạn sẽ đối đáp câu hỏi trên với nhà tuyển dụng như thế nào?
Câu đố "hack não" của Elon Musk: CNBC đã in ra giấy và dán chúng khắp Mahattan nhưng chỉ có 1 người trả lời đúng!
07/11/2019 14:56
May mắn cho những ứng tuyển viên, Elon Musk không đặt nặng việc có đưa ra đáp án đúng hay không. Ông chỉ muốn đánh giá cách tiếp cận thông tin và giải quyết vấn đề thông qua câu trả lời của họ.
Bí quyết để vượt qua vòng phỏng vấn tuyển dụng của các ngân hàng
27/06/2019 10:10
Những năm gần đây, vòng thi phỏng vấn có ý nghĩa rất quan trọng đến việc các ngân hàng có tuyển dụng ứng viên hay không. Cùng với xu hướng tuyển dụng nhân sự có kinh nghiệm và giỏi kỹ năng, bài thi kiểm tra nghiệp vụ thường đứng sau nội dung vòng phỏng vấn; thậm chí có nhiều vị trí tại các ngân hàng không phải thi nghiệp vụ mà chỉ phỏng vấn ứng viên.
Chuyên gia tư vấn Barbara Corcoran: Đừng bao giờ hỏi 3 câu này trong cuộc phỏng vấn, nếu không bạn sẽ phải trả giá bằng chính công việc đó!
22/04/2019 08:19
Barbara Corcoran đã liệt kê ra 3 câu hỏi "cờ đỏ" cảnh báo nguy hiểm trong cuộc phỏng vấn. Nếu bạn hỏi phải một trong ba câu này, bạn sẽ bị "knock-out".
Đi phỏng vấn được hỏi: Bạn sẽ làm gì nếu đi trên sa mạc, có 10 chai nước nhưng đến 9 chai là độc? Câu trả lời tuyệt vời của cô gái là bài học đắt giá mà các nhà tuyển dụng đang tìm kiếm ở nhân tài
09/04/2019 09:05
Sống bằng sự can đảm của chính bạn và niềm tin mạnh mẽ về tinh thần, bạn sẽ nhận được sự đáp trả tốt đẹp trong cuộc sống.
Đây là cách trả lời tuyệt nhất cho câu hỏi phỏng vấn: "Tại sao chúng tôi nên thuê bạn?"
22/03/2019 21:30
Là một câu hỏi quá quen thuộc trong các cuộc phỏng vấn, nhưng liệu bạn đã có câu trả lời thuyết phục cho câu hỏi này?
Đi phỏng vấn và được yêu cầu về nhà lau tay cho mẹ, anh chàng đã ngộ ra điều quan trọng này và ngay lập tức được mời làm quản lý
20/11/2018 14:24
Có thể bạn không phải là người giỏi nhất nhưng nhất định bạn phải là người biết trân trọng và đánh giá cao những gì bản thân và người khác đạt được từ khó khăn, như vậy bạn mới có thể thành công!
Chuyên gia tuyển dụng tiết lộ "vị quân sư số 1", ở ngay bên cạnh mà đa số chúng ta đều bỏ qua: Tận dụng tốt sẽ kiếm được việc ngon!
15/11/2018 17:49
Cha mẹ là một nguồn lực tuyệt vời cho quá trình tìm kiếm việc làm, hỗ trợ con cái như một nhân viên tư vấn. Ngoài ra, phụ huynh còn giúp ta trau dồi kĩ năng, thế mạnh, tìm hiểu các đơn vị tuyển dụng, chuẩn bị phỏng vấn và xem xét lời đề nghị việc làm.
Hóa ra lý do khiến nhiều người quyết định nghỉ việc là đây: Ông chủ nào cũng cần phải biết để không “tuột mất” nhân tài
28/10/2018 23:22
Chẳng phải tiền lương hay chế độ đãi ngộ, cảm giác không được sếp tôn trọng mới là nguyên do hàng đầu khiến nhiều người chọn cách nghỉ việc để kết thúc mọi vấn đề. Cảm giác này có thể xuất hiện chỉ vài tuần sau khi họ tiếp nhận công việc mới và không chỉ một mà rất nhiều người trên thế giới từng nếm trải qua.
Nắm giữ 3 chìa khóa vàng sau, đảm bảo bạn sẽ vượt qua được bất kỳ cuộc phỏng vấn xin việc nào
31/08/2018 15:19
Vượt qua một cuộc phỏng vấn xin việc làm thường là một trải nghiệm không hề dễ dàng với hầu hết những người đi xin việc.
Phỏng vấn việc làm tại ông lớn công nghệ nào khó và mất thời gian nhất?
07/08/2018 20:43
Công việc tại các hãng công nghệ nổi tiếng có thể là giấc mơ của nhiều người - tuy nhiên, trước khi đạt được điều này, có thể bạn sẽ phải trải qua một quá trình phỏng vấn cực kì vất vả và dài hơi.
Lời khuyên từ "thợ săn đầu người" nổi tiếng: Chỉ bằng 5 từ này, bạn sẽ tạo được ấn tượng với nhà tuyển dụng
07/06/2018 18:49
Với kinh nghiệm nhiều năm làm việc trong lĩnh vực nhân sự, Nick Corcodilos sẽ cho bạn những lời khuyên thực sự đắt giá khi đi xin việc hay muốn nhảy sang vị trí khác.
Năng lực của bạn đáng giá bao nhiêu và làm thế nào để thuyết phục nhà tuyển dụng để có mức lương xứng đáng?
15/04/2018 22:01
Lương thưởng luôn là điều các ứng viên rất quan tâm khi tìm việc. Nếu bạn tự tin với năng lực của mình, bạn nhất định phải biết những điều sau để thương lượng mức thù lao xứng đáng nhất.
4 lỗi ngôn ngữ cơ thể khiến bạn mất điểm nghiêm trọng trong mắt nhà tuyển dụng, nhiều người mắc phải mà không nhận ra
17/03/2018 11:45
Bạn tự tin vào kiến thức và trả lời trôi chảy mọi câu hỏi của nhà tuyển dụng, nhưng kết quả vẫn là... trượt. Có thể nguyên nhân bạn đánh mất cơ hội việc làm chỉ là những điều rất nhỏ dưới đây.
Theo chuyên gia phỏng vấn: Nếu nhà tuyển dụng yêu cầu những kỹ năng mà bạn không có, hãy đối phó bằng công thức 3 bước đơn giản này!
10/03/2018 00:36
"Đừng tự nguyện làm bất kỳ điều gì không an toàn. Không có lý do gì để bạn phải tự nguyện nói ra những thứ bạn không có, trừ khi là nhà tuyển dụng yêu cầu" - chuyên gia phỏng vấn Barry Drexler.
Lưu ngay 6 bài TED xuất sắc nhất về phỏng vấn, xin việc: Chăm chỉ xem hết, đảm bảo thành công mùa nhảy việc
01/03/2018 15:24
Phỏng vấn xin việc có thể rất đáng sợ. Các bài TED đến từ nhiều chuyên gia hàng đầu thế giới này sẽ cung cấp cho bạn những lời khuyên hiệu quả để có được công việc mình mơ ước.
Cách đối phó thông minh trong cuộc phỏng vấn: Trả lời thế nào khi nhà tuyển dụng thử lòng trung thành của bạn?
23/09/2017 16:51
Trong một buổi phỏng vấn, có rất nhiều tình huống người ta vẫn thường gọi là những "cái bẫy" mà nhà tuyển dụng thường áp dụng để "xoay" các ứng viên. Nếu không khéo, bạn rất có thể sẽ đưa ra những câu trả lời sai lầm và làm mất điểm trong mắt các nhà tuyển dụng.
