Nhân viên
Facebook trải thảm đỏ mời một học sinh mới tốt nghiệp trung học vào thực tập
09/07/2014 11:19
Mới đây, Facebook đã tổ chức sự kiện nhỏ chào mừng chàng trai trẻ Michael Sayman, 17 tuổi gia nhập công ty với vị trí… thực tập sinh. Ngoài ra, Sayman còn được đích thân ông chủ Mark Zuckerberg mời gặp mặt trực tiếp.
Nhân viên của google quá tự tin và bị cô lập với thế giới thực?
07/07/2014 15:08
"Nhân viên Google thông minh, nhưng họ quá tự tin và luôn cho rằng mọi thứ họ làm đều sẽ thành công và xứng đáng được hưởng kết quả tốt".
Xử trí thông minh khi cần phải sa thải một nhân viên
07/07/2014 11:45
Khi cần sa thải một nhân viên, điều quan trọng nhất cần phải làm đó là không tạo ra khoảng trống và bất cứ điều gì bất lợi đối với công việc hiện tại của toàn đội.
Là phụ nữ, làm sao để thành công?
07/07/2014 08:30
Thức dậy sớm, thương lượng thường xuyên, dũng cảm... là những kinh nghiệm nghề nghiệp được các nữ lãnh đạo quyền lực nhất thế giới chia sẻ.
Thúc đẩy nhân viên làm việc hiệu quả hơn: Hãy mời họ bữa trưa bất ngờ
06/07/2014 08:00
Josh không chỉ xây dựng lại văn hoá cho toàn công ty mà còn tạo ra được những nhóm làm việc chăm chỉ và say mê nhất, góp một phần không nhỏ cho sự tăng trưởng của toàn công ty.
Tiết kiệm từng tờ giấy, phong bì nhờ công khai sổ sách tài chính cho nhân viên
04/07/2014 15:33
Khi nhân viên biết chi phí giá thành của mọi thứ, thì họ cũng biết mình vừa vứt tiền của chính mình đi khi sử dụng hoang phí, dù chỉ một tờ giấy.
Xử lý sao khi nhân viên mang cơm đến văn phòng và gây mùi khó chịu?
03/07/2014 15:34
Nếu các món ăn tự chế biến của một nhân viên làm cho các đồng nghiệp phải tránh xa, bạn cần phải nói chuyện với nhân viên đó, dù họ không cố ý gây ra sự khó chịu này.
4 cách động viên nhân viên mỗi ngày
03/07/2014 09:27
Sau đây là những điều đơn giản bạn có thể thực hiện hằng ngày để nhân viên hiểu được giá trị của họ đối với bạn và với doanh nghiệp.
4 tố chất không thể thiếu của nhà lãnh đạo xuất chúng
03/07/2014 08:20
Để trở thành nhà lãnh đạo, nó đòi hỏi mỗi người phải tự học hỏi, tự bồi dưỡng tố chất, và đặc biệt, phải có sự tích lũy qua năm tháng.
Cách Google làm cho nhân viên say đắm
02/07/2014 19:04
Ngoài văn phòng rộng rãi sang trọng, Google còn nhiều điểm quyến rũ khác khiến các nhân viên mê mẩn khi làm việc tại đây.
CEO Mastercard: Nếu thấy chán, hãy bỏ việc!
01/07/2014 15:44
“Khi cảm thấy không học được những điều cần thiết, tâm trí tôi trở nên phẳng lặng, lâm vào tình trạng trì trệ, tôi sẽ bỏ việc”.
Nhật Bản: Ngủ tại công sở là 'cống hiến' cho công việc
01/07/2014 12:25
Việc nhân viên ngủ ngay tại nơi làm việc đã trở nên phổ biến và là nét văn hóa công sở đặc trưng tại Nhật Bản.
Làm sao để hạnh phúc hơn trong công việc?
01/07/2014 12:16
Những thay đổi nhỏ trong thói quen và sự tập trung có thể mang lại tác động tích cực lớn đối với chất lượng công việc của bạn.
10 điều doanh nhân đừng bao giờ tự huyễn hoặc bản thân
30/06/2014 15:13
Đừng tự biến mình thành kẻ thù lớn nhất của chính mình.
Nhân viên Apple từng rất sợ ‘đụng mặt’ Steve Jobs, tại sao?
30/06/2014 10:44
Bất cứ khi nào gặp nhân viên, Steve Jobs đều đưa ra câu hỏi: "Bạn đang làm gì vậy?"
9 mẫu nhân viên cần phải sa thải ngay lập tức
30/06/2014 09:10
Những mẫu nhân viên có biểu hiện dựa dẫm, bắt chước hay thích kể lể cần bị sa thải ngay lập tức.
Thay vì 'chỉ đâu đánh đó', hãy để nhân viên tự cầm quân
28/06/2014 12:10
Đó là cách 'con báo nước Anh' Jaguar tự thay đổi để cho ra đời dòng xe X Type huyền thoại.
Hãy cho nhân viên của bạn nghỉ cuối tuần dài hơn!
27/06/2014 14:11
Theo nghiên cứu của Công ty Quản lý nguồn nhân lực (SHRM) : “Những công ty để nhân viên nghỉ sớm vào ngày thứ 6 hoặc bất cứ ngày nào khác trong tuần có thể thúc đẩy tinh thần làm việc của họ”.
Muốn tôi thuê bạn, hãy cho tôi xem Facebook!
26/06/2014 08:30
"Nếu bạn muốn làm việc tại công ty tôi, trước hết hãy kết bạn facebook với tôi. Hoặc đơn giản hơn hãy cho phép tôi theo dõi bạn trên Twitter".
7 câu hỏi giúp đánh giá sự hài lòng của nhân viên
25/06/2014 14:20
Làm thế nào có thể biết được một cách chính xác liệu nhân viên có đang hài lòng với tổ chức?
